Lang heb ik me verzet tegen dit verlangen in mij. Altijd weer die angst die opkwam, altijd weer die stemmetjes. Altijd weer die weerstand om te doen wat ik zo graag wil doen: anderen inspireren nieuwe wegen te bewandelen.
En dat terwijl de vorm van het schrijven me zo goed past. Als kind schreef ik al gedichtjes over levensgebeurtenissen, als jong volwassene schreef ik al in studentenblaadjes en een paar jaar
geleden startte ik met een blog vol verwondering. Maar nooit durfde ik het écht aan. Dit écht te gaan doen, mezelf écht te laten zien. Maar nu is het zover. Ik schrijf mijn eerste
boek.
Afgelopen week had ik zo'n leuke sessie met mijn schrijfcoach Schrijfcoach Perdiep Ramesar.
Hij enthousiasmeert me elke keer weer en houdt me ook bij de les. Af en toe geeft hij feedback:
"Viola, het valt me op dat jij een stopwoordje hebt". "Echt?" zei ik vervolgens. En hij schoot in de lach. "Ja, echt!". En meteen viel het kwartje. Het woordje 'echt' gebruik ik nogal veel. En
hij vroeg zich af wat ik daarmee wilde. "Gebruik je het om jezelf te overtuigen of heb je een andere reden?" vroeg hij. "Nou" zei ik meteen,"het woordje écht is wel écht belangrijk voor mij. Ik
heb de afgelopen jaren geleerd dat we elkaar vaak vragen 'hoe is het met jou?'.
Als antwoord kan het dan een beetje oppervlakkig blijven. Maar als vragensteller kan je ook doorvragen 'hoe is het écht met jou?'. Dat is wat ik heb geleerd" vertelde ik vol overtuiging. 'Zo! Een
mooie repliek op de vraag van mijn coach', ging er door mijn hoofd. De minuten later bleef ik wat stil. En uiteindelijk vervolgde ik, "Ja, Perdiep, ik gebruik het woord soms óók om mezelf te
overtuigen". "En dat hoeft nu niet meer" antwoordde hij. "Je hebt veel ervaring, veel kennis en tot slot je schrijft een boek! Ga dat de wereld maar eens laten zien".
En dat raakte me. Ja, ik schrijf een boek. Ik doe dat. Maar nog steeds heb ik zo de neiging om mezelf daarvan te overtuigen. Misschien ken jij dat ook wel van jezelf. In je werk als teamleider.
Dat je de neiging hebt om jezelf of de ander te willen overtuigen. Maar werkt dat dan? Of dek je daarmee eigenlijk iets van jezelf toe?
Deze vragen en andere vergelijkbare vragen onderzoek ik de komende tijd. Voor mezelf, maar ook voor jou. De antwoorden verzamel en bundel ik daarom in mijn eerste (!) boek, met als
titel:
📗 Ben jij de bezielende leider? over het ont-dekken van de essentie van jou en jouw team
❓ En voor nu mijn vraag aan jou: Hoe dek jij delen van jezelf wel eens toe?
Ik hoor graag jullie verhalen, dat inspireert mij in dit proces.